Eingliederungsvereinbarung

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Dann zu dem Inhalt und ich hoffe, es bleibt hier sachlich nach anfänglichen
Problemen.

Zitat von blackbox

1. die Sachbearbeiterin hat gesagt, xxxxxxxxxxxx
wenn ich die EGV nicht unterschreibe erlässt sie einen VA.

Ihr gutes Recht, wenn du die Eingliederungsvereinbarung nicht
unterschreibst.

Zitat von Eingliederungsvereinbarung als Verwaltungsakt

EGV als Verwaltungsakt
Naturgemäß geben sich Jobcenter nicht damit zufrieden, wenn die – freiwillige – Eingliederungsvereinbarung nicht unterschrieben wird. Verweigert der Leistungsempfänger die Unterschrift auf der EGV ohne wichtige Gründe, wird das Jobcenter einen entsprechenden Verwaltungsakt (Bescheid) erlassen. Anders als die Eingliederungsvereinbarung selbst, die von beiden Vertragsparteien als Zielvereinbarung mitgestaltet werden kann, erfolgt ein Verwaltungsakt einseitig durch das Jobcenter und ist zunächst bindend für den Hartz IV Bezieher.

Zitat von blackbox

- Eingangsbestätigung der Bewerbung
- Kopie Bewerbungsschreiben und
- Antwortschreiben vom AG.

Das hier kürzen wir mal ab, weil offensichtlich Einiges nicht klar zu sein scheint. Bitte gründlich lesen!

Arbeitslosengeld II/Sozialgeld – Grundsicherung für Arbeitsuchende SGB II - Allgemeiner Teil

Zitat von blackbox

8 . Sanktionen
Wenn sie mir hier welche anhängen wollen, warum auch immer, möchte ich gerne auch beziffert bekommen, welche Strafen für den JC gelten, wenn er dagegen verstößt. Er verlangt von mir 5 BWs, dann muss er mir auch 5 BWs zuschicken. Oder?

Sanktionen findest du hier:

Zitat von Unterabschnitt 5 Sanktionen (§§ 31 - 32) SGB II

Unterabschnitt 5
Sanktionen (§§ 31 - 32)
§ 31 Pflichtverletzungen
§ 31a Rechtsfolgen bei Pflichtverletzungen
§ 31b Beginn und Dauer der Minderung
§ 32 Meldeversäumnisse

Empfehle gründliches Lesen, erspart viel Ärger.

Du bist auch verpflichtet im Jobbörsen selber nach Stellen zu suchen.
5 Bewerbungen sind wenig, dass kann man erledigen.

Das Ganze untermalen wir durch Folgendes, scheint auch nicht bekannt zu sein. Aber Informationsdefiziten helfen wir gerne ab.

Zitat von § 2 SGB II Grundsatz des Forderns

(1) 1Erwerbsfähige Leistungsberechtigte und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft lebenden Personen müssen alle Möglichkeiten zur Beendigung oder Verringerung ihrer Hilfebedürftigkeit ausschöpfen. 2Eine erwerbsfähige leistungsberechtigte Person muss aktiv an allen Maßnahmen zu ihrer Eingliederung in Arbeit mitwirken, insbesondere eine Eingliederungsvereinbarung abschließen. 3Wenn eine Erwerbstätigkeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt in absehbarer Zeit nicht möglich ist, hat die erwerbsfähige leistungsberechtigte Person eine ihr angebotene zumutbare Arbeitsgelegenheit zu übernehmen.

(2) 1Erwerbsfähige Leistungsberechtigte und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft
lebenden Personen haben in eigener Verantwortung alle Möglichkeiten zu
nutzen, ihren Lebensunterhalt aus eigenen Mitteln und Kräften zu
bestreiten. 2Erwerbsfähige Leistungsberechtigte müssen ihre Arbeitskraft zur Beschaffung des
Lebensunterhalts für sich und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft
lebenden Personen einsetzen.

Weiter, zum nächsten Punkt.

Zitat von blackbox

6. xxxxxxxxxxxxxx möchte ich gerne weg haben, da hier immer nur kurzeitige Verhältnisse zustande kommen. Hierfür habe ich auch genug Beweise. Mein Lebenslauf ist voll davon.

7. Eingliederungsleistungen für den AG ebenfalls weg. Dafür möchte ich das Einstiegsgeld.

Das Jobcenter kann dich auch verpflichten Stellen bei Zeitarbeitsfirmen
anzunehmen. Da kannst du dich nicht weigern, ohne das du eine
Sanktion riskierst.

Das Jobcenter möchte dich über § 16 Abs. 1 SGB II in Verbindung mit § 88 SGB III über einen Eingliederungszuschuss für den Arbeitgeber in den 1. Arbeitsmarkt bringen. Deine Minderleistung soll damit für den AG ausgeglichen werden.

Die Bewerbungsaktivitäten sollen nach § 16 Abs. 1 SGB II in Verbindung mit § 44 SGB III. Auch hier ein enormes Informationsdefizit bei dir.

Zum guten Schluss die Zumutbarkeit, auch hier scheint es Defizite
zu geben.

Zitat von § 10 SGB II Zumutbarkeit

(2) Eine Arbeit ist nicht allein deshalb unzumutbar, weil

	1.	sie nicht einer früheren beruflichen Tätigkeit entspricht, für die die erwerbsfähige leistungsberechtigte Person ausgebildet ist oder die früher ausgeübt wurde,
	2.	sie im Hinblick auf die Ausbildung der erwerbsfähigen leistungsberechtigten Person als geringerwertig anzusehen ist,
	3.	der Beschäftigungsort vom Wohnort der erwerbsfähigen leistungsberechtigten Person weiter entfernt ist als ein früherer Beschäftigungs- oder Ausbildungsort,
	4.	die Arbeitsbedingungen ungünstiger sind als bei den bisherigen Beschäftigungen der erwerbsfähigen leistungsberechtigten Person,
	5.	sie mit der Beendigung einer Erwerbstätigkeit verbunden ist, es sei denn, es liegen begründete Anhaltspunkte vor, dass durch die bisherige Tätigkeit künftig die Hilfebedürftigkeit beendet werden kann.

(3) Die Absätze 1 und 2 gelten für die Teilnahme an Maßnahmen zur Eingliederung in Arbeit entsprechend.

Das war eine Zuweisung zu einer Maßnahme, sollte sie per EGV/VA
kommen, ist an ihr teilzunehmen.

Abschließend eine Anmerkung von mir zu deiner Situation. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Bürokommunikation mit mehrjähriger Erfahrung und SAP Kenntnisse. Mache dir selber Gedanken,
wie du deine Situation verbessern kannst, um im 1. Arbeitsmarkt Fuß
zu fassen und ALG II hinter dir zu lassen. Warte nicht darauf, dass es
Andere für dich tun. Vielleicht eine erneute Weiterbildung/Schulung,
die dich dazu befähigt. Nimm dein Leben in Hand und mache etwas
daraus.

Dann fällt das flach, dass du dich über bestehende Gesetze aufregen
musst. Denn die Gesetze kannst du nicht ändern, aber deine Lebensumstände. Das war OT von mir aus der Abteilung Lebenshilfe, gratis.